岗位职责:◇ 负责办理局机关科以下干部和直属单位干部的录用、调动、考核、任免等具体事项以及离、退休干部的日常管理事务。 ◇ 篇一、依据公司的战略目标,制定、执行、跟踪并调整人力资源战略规划;、根据公司年度绩效目标,制定人力资源部年 ◇ 负责门店证照、资产的管理和维护。 ◇ 负责零售业务系统的运维工作; ◇ 餐厅主要职责优秀 ◇ 跟踪并修正系统测试过程发现或回归的bug,保障系统达到质量要求;