岗位职责:◇ 有对销售各项费用的控制审批权。 ◇ 负责本系统的财务状况年报和有关统计月、季、年报工作。 ◇ 制定及完善仓储制度、完善作业流程、规划仓储团队发展; ◇ 人力资源主任主要负责员工关系处理、外联关系维护。人力资源主任的具体职责描述。篇一【职责】、参与HRM各项业务:招募、考勤管理、薪酬管理、绩效考核、入职培训、员工福利规划等;、负责年度预算编列及年度... ◇ 按时上、下班,上班提前0分钟到岗,着工作服进入岗位。 ◇ 完成总经理交办的其它任务和其它职务部门代理的其它事务。 ◇ 负责对项目实施过程进行控制和管理,控制项目进度与风险; ◇ 及时调动人员及叉车完成收发货任务